9 de junio de 2022

De acuerdo con el Centro de Estudios Metropolitanos, las mujeres ganan un 24% menos que los varones, dedican más horas a tareas de cuidado –lo que limita sus posibilidades de insertarse en el mundo del trabajo– y muestran mayor tasa de informalidad laboral, un 36%, contra el 31% de los hombres. Al abordar la problemática de la desocupación, en línea con la tendencia histórica, las mujeres alcanzan un 9% frente al 7,7% en los varones. «Las mujeres, al cargar con mayor peso en los cuidados, dedicarle más tiempo y participar más de ella ven restringida su posibilidad de participar en el mercado de trabajo remunerado. El salario es un factor importantísimo para la autonomía de las personas, las mujeres pierden autonomía con respecto a sus pares varones al tener menos posibilidades de dedicarle tiempo al trabajo remunerado. La última encuesta nacional de uso del tiempo dice que 9 de cada 10 mujeres participan en trabajo no remunerado y le dedican el doble de tiempo que sus pares varones», indicó Noelia Méndez Santolaria, economista especialista en temas de paridad género.